Ota yhteyttäOta yhteyttäPfizerProTerveyden tukena Sivustokartta
Disability and Neurodiversity Hub | Pfizer


Pfizerin vammaisfilosofia

Lääkealan johtavana yrityksenä Pfizer hyötyy ainutlaatuisen monimuotoisesta työvoimastaan, jossa vammaisuus ja neurodiversiteetti ovat vankasti edustettuina. Missionamme on aina ollut houkutella parhaita saatavilla olevia kykyjä, ja tunnustamme vammaisten ja neurokirjolla olevien työnhakijoiden yhteisön korvaamattomaksi erittäin tavoiteltujen kykyjen lähteeksi. Tule mukaan rakentamaan osallistavampaa työvoimaa.

Työntekijämme

Monimuotoisuuden kehittämisen missiomme mukaisesti Pfizer asettaa etusijalle työpaikkakäytännöt, jotka edistävät neurologisesti monimuotoisten ja vammaisten kollegoidemme tuntemaa itseluottamusta ja tuottavuutta – keskittyen heidän kykyihinsä, ei heikkouksiinsa. Työntekijämme pitävät Pfizeria vieraanvaraisena ja mukautuvana ympäristönä, jossa he voivat menestyä ja kehittää uusia taitoja tukiverkostojen, kollegoiden resurssiryhmien ja muiden avulla.

Mukautukset ja avustava teknologiaPfizerin työntekijöillä on käytössään erilaisia kohtuullisia mukautuksia, joita ylpeästi pidämme ajan tasalla Yhdysvaltain vammaislain (ADA) ja ammatillisten standardien suhteen. Niitä hallitaan huolellisesti, jotta voidaan varmistaa yksilöllisiin tarpeisiin vastaaminen ja mukavuus työpaikalla. Olemme lisäksi integroineet edistynyttä avustavaa teknologiaa järjestelmiimme. Nämä ohjelmat ja työkalut mahdollistavat tukemiemme verkkosivustojen, sovellusten ja laitteiden paremman saatavuuden päivittäin.
 
Esimerkkejä tarjoamastamme avustavasta tekniikasta:
  • Näyttö: Värisuodattimet, näytönlukuohjelma.
  • Äänentunnistus: Sanelu.
  • Sovellukset: Read Aloud, MS Editor, Dragon Dictation, Microsoft 365 Suite
Lisätietoja on kohdassa Mukautukset.
Vammaisuus ja/tai neurodivergenssi työnhaussaMitä työpaikkoja tarjotaan vammaisille ja neurokirjolla oleville hakijoille?Kaikkia työpaikkoja! Hakijoita kehotetaan hakemaan kaikkia paikkoja, joihin he ovat päteviä.Miten voin hakea työpaikkaa?Liity vammaisuuden ja neurodiversiteetin osaamisyhteisöön 
jo tänään, jotta sinut voidaan lisätä osaamiskanavallemme.
Täytyykö minun määritellä vammani?Ei, sinulla ei ole velvollisuutta määritellä vammaasi, mutta se voi auttaa meitä tarjoamaan tehokkaimmat mukautukset. Jos päätät kertoa meille tarkemmin vammastasi, se ei vaikuta negatiivisesti työnhakuusi.Kenen kanssa voin keskustella saadakseni lisätietoja?Voit ottaa yhteyttä osoitteeseen [email protected]
Vammaisten henkilöiden osallistaminen on mahdollista vain, jos vammaisyhteisöllä on paikkansa pöydässä. Työpaikan vammaiskollegoiden resurssiryhmä on ollut keskeisessä asemassa yhtiön vammaisten osallistamisstrategian edistämisessä ja kehittämisessä. Olen ylpeä heidän pyrkimyksistään tuoda yhteisönsä ääni esiin ja luoda ympäristö, jossa kaikki saavat tukea ja voivat menestyä. Ramcess Jean-Louis Globaali monimuotoisuus-, tasa-arvo- ja osallistamisjohtaja (DEI)
Esteettömyys ja mukautuksetPfizer tarjoaa useita mukautuksia ja esteettömyyspalveluja vammaisille ja neuropoikkeaville henkilöille. Käymme harkittua keskustelua löytääksemme henkilön erityistarpeisiin parhaiten sopivat asiat sekä hakujakson että työsuhteen aikana. Osa lukuisista mukautuksista ja esteettömyyspalveluistamme on lueteltu tässä. Huomautus: Tämä ei ole täydellinen luettelo.
  • Esteettömät rakennukset
  • Käytettävissä olevat / mukautetut laitteet
  • Säädettävät kalusteet
  • Saneluohjelmisto
  • Joustavat aikataulut
  • Mentorointi
  • Mukautetut tauot
  • Yksityiset työtilat
  • Etätyö
  • Näytönlukuohjelmat
  • Näytön sävytyssuodattimet
Jos sinulla on kysyttävää tai haluat lisätietoja, ota yhteyttä osoitteeseen [email protected].
PfizerProTerveyden tukena Sivustokartta Pfizer Tuotteet TutkimusVastuullisuusBlogitTiedotteetUutisetOta yhteyttäIlmoita haittavaikutuksestaVerkkopalvelun käyttöehdotSosiaalisen median kanavien käyttöehdotYksityisyyttä koskevat periaatteetEvästeiden käyttöIlmoittaminen haittavaikutuksesta
Jos haluat ilmoittaa Pfizerin tuotteeseen liittyvästä haittavaikutuksesta, voit lähettää tiedot lomakkeella Ilmoita haittavaikutuksesta tai ottamalla yhteyttä puhelimitse: +358 (0) 9 430 040.

©Pfizer Ltd. 2024 Kaikki oikeudet pidätetään. Sivustolla mainittujen tuotteiden merkinnät voivat vaihdella maittain.